第18部分（第2页）
吴晓春说：“我觉得大家的意见有一定道理。”
黄鑫龙接着说：“上次开会我要上海学习你在武汉的做法，他们已经动起来了。华东公司已经着手在浦东购置一块地，准备开发一个二十万平方米的住宅区。我在昨天的会上说了，华东公司的腾飞你吴晓春也有一分功。”
吴晓春想，哪里有我什么事，却又不敢这么说，如果这么说，万一主席没有理解成谦虚而理解成吴晓春是在否定老板的说法怎么办？
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《上市公司》五（2）
突然，黄鑫龙话峰一转，问：“你帐上还有多少钱？”
吴晓春不敢说谎，回答：“一千三百万。”
“这样，”黄鑫龙说：“你给上海打过去一千万。先帮他们先把地价款首期付了，贷款一下来马上还给你，内部拆借利息按千分之十五算。”
黄鑫龙后面还说了什么吴晓春已经记不清了。吴晓春只能作一些未经思考的机械应答。吴晓春清楚这意味着什么；他知道现在土地已不能抵押贷款；他知道这钱肯定是有去无回。他无力向黄鑫龙作任何解释，更不敢说“不”。毕竟，黄鑫龙是集团董事局主席，是集团公司的大老板，而他只是华中公司的董事长，并且华中公司是集团公司的的全资子公司，相当于是集团公司的“儿子”，儿子怎么能跟老子说“不”呢。吴晓春这才发现，他这个“老板”由于来的太容易，容易到黄鑫龙只说了一句话，所以去得也肯定非常容易，容易到只要黄鑫龙再说上一句话，一句意思相反的话就行了。吴晓春知道主席的难处，由于上市公司会计制度的修改，对外担保作为或有债务必须体现在报表当中，而与此同时，未建成楼盘却不能再作为资产体现在报表当中了，这样，集团公司当初与边防局合作尚未完成的项目全部不能作为资产，而已经建成的项目由于相关土地用途手续没有办，不能办理房产证，也不能作为有效资产，如此，突然之间集团债务增加而资产下降，集团公司一下子就变成了负资产公司了，几乎成了“壳资源”，现在已经是ST，很快就要变成PT，再往下就要退市了。在这种情况下，根本无法实现前面说的“一二三四”关联圈钱法，因此，主席要抛弃华中，把目标投向上海，而将华中公司变成一个从银行套钱的负债载体！
吴晓春心里打了个寒栗。他忽然意识到，武汉是个四季分明的城市，武汉的冬天终于来到了。其实武汉的冬天本来就该来到的，吴晓春不该到现在才意识到，而应该在春意盎然的时候就意识到。
吴晓春在第一时间把余曼丽找来，将黄鑫龙来电话的情况告诉余曼丽，不过，他有所保留，保留到没把“抛弃华中”和“负债载体”这类自己的分析说出来。
乐观机智的余曼丽这会儿也傻了眼。她知道这一千三百万中的三百万是娱乐城支撑到产生收益的起码费用，如果她手稍微松一松，三百万早就出去了；她知道那一千万是维持商住楼项目运转的基本“保证金”，如果没有这一千万，银行怎么看？施工单位怎么看？他们还敢往下垫资吗？供货方还敢赊账吗？余曼丽突然有一种华中公司要破产倒闭的感觉。但她没有说，她在迅速调整自己的情绪，她知道吴晓春此时最需要她的全力帮助，需要鼓励，需要她给予信心，她要调整好自己的情绪，否则就会帮倒忙。
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《上市公司》五（3）
余曼丽想：最坏的结果就是公司破产，自己失业，那又怎么样？自己还有一套房子和退休金，还有存款。再说我也不是为华中公司而内退的，进华中这几个月工资比以前高，人也更风光，没吃亏。
余曼丽又想：作为女人，除了缺一个好老公外，我什么都不缺，只要吴晓春真对我好，付出什么都值得。
余曼丽这么想着，心情果然就好多了。她对吴晓春说：“钱肯定不能划过去。想个办法搪塞一下，比如说银行对这笔款有监控，不能无缘无故往上海打。先拖几天，把该付的钱先付出去一部分，总数少了，到时候就是实在要划出去也不会是一千万，能少一点是一点。”
吴晓春听着，情绪也稳定了一些，说：“对，先拖着，拖到主席再给我打电话，我就将这里的实际情况和我的想法对他说说。”
“没事的，”余曼丽说：“你现在是集团公司的先进典型，主席亲自树的，总不能刚树起来就打倒吧？你干吗那么怕主席？”
吴晓春说：“他是老板嘛。”
“老板有什么了不起的？”余曼丽说，“我见过的老板多着呢。
吴晓春想，你认识的是什么老板？他们中有几个是上市公司的董事局主席？
虽然这么想了，但吴晓春并没有说。
余曼丽大概为进一步缓解吴晓春的压力，存心开玩笑，所以这时候用手点着吴晓春的额头，问：“要是老板抢你老婆怎么办？”
“怎么会呢。”吴晓春终于咧开嘴笑了。不过，他是为了安慰余曼丽才笑的，其实心里面的疙瘩并没有解开。吴晓春心里想，深圳跟内地确实相差很大，不是在经济上，而是在文化上，余曼丽没有去过深圳，至少没有在深圳实际生存过，当然不能理解“老板”的真正含义，真正的老板并不是像她在娱乐城见到的甚至是认识的那些客人，甚至也不是他们馆长和局长，真正的“老板”是主席这样的人，是一句话就能让你升天，一句话就能让你入地的人，这样的人你不害怕吗？
尽管如此，余曼丽的乐观态度还是给吴晓春郁闷的内心吹进了一丝清风，让吴晓春清醒不少，使他认识到现在不是他作为华中公司的董事长郁闷的时候，因为他并不是真正的老板，他没有权力郁闷，为了华中公司这些天天喊他老板的人他也没有资格郁闷。这就叫“负责”。吴晓春似乎在突然之间理解了李惟诚所说的“负责”的意思了。李惟诚一定知道比他更多的情况，知道集团公司已经到了崩溃的边缘，看吴晓春在武汉这边干得这么欢，却又不好对他说什么，所以才冒出“负责”来，不单指吴晓春对余曼丽负责，下意识里可能还包含吴晓春要对自己负责。这么一想，吴晓春就彻底清醒了。
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《上市公司》五（4）
吴晓春一旦清醒过来还是比余曼丽更有主见。他说：“主席只是让打款，连对方的帐号都没说，说明具体操作肯定是集团公司财务总监指示这边财务经理来执行。你马上通知班子开会，首先我们几个人要统一思想。”
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《上市公司》六（1）
华中公司领导班子由五人组成。除吴晓春和余曼丽外，还有一个管工程的总工程师和财务部经理及办公室主任。其中财务经理是集团公司派过来的，其他人是吴晓春在本地招聘的。向各二级公司直接派财务经理是集团公司的一项制度，也可以说是黄鑫龙的一个绝招。平常看似无所谓，关键时刻其作用就显示出来了。
班子会议在吴晓春办公室里进行。吴晓春埋头在大班台上写着什么，感觉人都到齐了，才抬起头，学着主席的样子，故意脸上没有表情。
吴晓春先让坐在门边的办公室主任把门关好，然后扫视一遍大家，最后把目光定格在财务经理的脸上，问：“集团公司那边有没有人通知你划一千万去上海？”
“没有，没有！”财务经理很紧张，说完“没有”之后，又补充道：“这么大的事，要是接到通知我肯定马上先向您汇报。”
“好，”吴晓春说，“今天这个会只限在座的知道，任何人不得泄露出去。”
吴晓春说“好”是心里话，他知道先入为主的道理。吴晓春清楚划走一千万对财务经理也是有害无益。不要小瞧这一千多万现金，那些做融资的甚至于银行拉存款的没少给财务经理好处。比如某一个单位要从银行贷款，一切手续都办齐了，这时候，支行行长往往会向申请贷款单位提出一个额外的要求：拉一点存款。要求贷款的单位明明知道银行的这个要求不合理，也没有道理，但也只好照办，并且装着非常情愿的样子照办，否则，已经答应贷款将无限期地拖下去。这时候，就有人来找财务经理这样的人，请她把华中公司的钱存入他们指定的银行，如果财务经理这样做，就是帮了人家的大忙了，按照“有功受禄”的规矩，财务经理肯定会得到一点额外的好处。这些情况吴晓春是知道的，但是他觉得?