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骑驴找马职业发展路线图
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第29部分(第1页)

无目的、毫无自觉地回到了这个你不喜欢、没有激|情、对你不利的原单位。

外企是先进生产力的代表。国企,一般而言可能正好相反。你从外企回到

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《骑驴找马:职业发展路图》

国企,事实上是回到一个国营的离市场更加遥远的事业单位,你的选择失败。

你的迷茫,是这个选择的必然结果。

外企不可能因为你怀孕生孩子而辞退你。假如外企因为你怀孕而辞退你的

话,徐小平可以和你一起去起诉它,让它赔很多钱我也不提成!离开外企,只

有两个可能:第一是你自己辞职,第二是你自己无法承担那里的工作压力,因

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为工作不合格而自动离开。

你的〃原单位〃,也不可能因为你是一个优秀的管理人才和科研人才而强行

要求你回去。即使是他们〃强行〃,你也可以不理睬它!你之回去,也许是为了

住房,也许是为了关系、户口、稳定的工作,甚至是为了领导的赏识、温情…

…但是,所有理由,都敌不过一个理由:欲在人才市场上磨练自己的翅膀、展

示自己的英姿、追求自己的蓝天,外企是你最好的天空,而原单位,必然是你

断翅的牢笼。

我并不简单说你的原单位不好。世上没有绝对的好公司也没有绝对的坏单

位。一切都取决于你到底〃要〃追求什么!假如你愿意按那里的游戏规则和组织

文化玩的话,〃原单位〃有的是各种各样的好机会。君不见无数优秀企业家,把

一个老旧的国企改造得生机勃勃、身价百倍;又不见无数优秀官员,把一个官

僚机构整治得敏捷高效、政通人和。如果你有目的、有抱负地回到〃原单位〃,

那你现在的情况肯定是天上与地下、解放前与解放后。

不幸,你却〃因为对专业并不感兴趣,回单位后并没有直接回科研一线,而

是到了行政部门又呆了两年,现在又才来到科研一线〃。

看到这里我再次感到紧张。既然两年前、以及本科毕业时的四年前就对科

研不感兴趣,为什么两年后、假如从毕业算起的话四年后,居然又回到了科研

一线?!

我想你是一个没有什么理想主义、精神追求、物质渴望甚至是缺少独立个

性的人。你在精神和肉体的需求上,基本上都是一个随波逐流的人。

有一种人,也许他从政没有发迹、经商没有发财、学术没有发表、管理没

有发达,他可以混得很悲惨,但他很可能有一种精神,一种选择了自己认定的

事业,不到黄河心不死的精神力量。当你见到这种人的时候,你可以从他身上

感受到某种鼓舞,反过来刺激了你自己的人生发展。

中国人酷爱的侠客小说,我估计就是反映了这么一种精神。侠客大多数是

没有钱的(有钱的人就不浪迹江湖了),但侠客风范引得少男少女们心仪神