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无限破产危机中的方法
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第41章(第1页)

云珞:“职场上这样的人很多。遇上她是你倒霉,不懂得拒绝,事情才会越来越糟糕。”

冯静华咬紧嘴唇,默念,“现在怎么办?”

云珞:“按照计划,以公司不交社保为由解除劳动关系,另外获得五个月的经济补偿。”

云珞:“至于韩莹,偷懒成习惯,日后生活会教她做人。”

闻言,冯静华心情好了点。

见对方不说话,似乎打算自认倒霉、吃下哑巴亏,韩莹心里一松。

上午,经理过来追责。

冯静华老老实实承认错误,“是我一时疏忽。多打的三千,我会想办法补上。”

经理抛下一句,“尽快补足,下不为例。”

韩莹假惺惺道,“冯姐家里条件不太好,三千块钱怎么赔的出来?经理,要不算了吧?”

经理睨了一眼,“或者你替她赔?”

韩莹顿时闭上嘴。

“做事都上点心!”经理斥了一句,说完转身离开。

等了几天,没等到赔偿,倒是等来了劳动诉讼。

经理专门把冯静华叫到办公室,“是你向劳动保障局投诉,说单位不给员工交保险?”

“是。”被拎过来单独问话,冯静华心里有点发虚。可是一想到要赔的三千块钱,她硬是鼓起勇气承认。

——反正没活路了,有什么好怕的!

“为什么?”经理想不明白。在他眼里,冯静华向来老实,从不生事,没道理会突然在背后捅公司一刀。

要知道,卷入劳动仲裁可不是什么好事。但凡发生诉讼案件,单位都需要将此进行公示,这或多或少会影响公司的发展,比如招聘,又比如商业活动。

云珞趴在宿主肩头提醒,“说实话。”

冯静华按照系统指示,把事情经过一五一十陈述了一遍。

最后她道,“一人干两人的活,从来没见加工资,出了事倒是立即让负全责。三千块钱我掏不出来,如果劳动仲裁,给了经济补偿,这钱倒是能还上。”

经理,“……”

三千块钱引发的惨案

你知道给所有员工上保险,要补交多少个三千吗?!

早知道就不追究了

想了想,经理用商量的口吻道,“要不这样,你把劳动仲裁撤销,咱们私下协商解决。三千块不用赔了,另外给6个月薪水,你看怎么样?”

冯静华眼睛一亮,差点迫不及待应下。

幸好,理智告诉她,做决定前应该先询问系统的意见。